The New Venture Growth: Functional Differentiation and the Need for Human Resource Development Interventions.

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Autor/inn/en	Ardichvili, Alexander; Harmon, Brian; Cardozo, Richard N.; Reynolds, Paul D.; Williams, Mary L.
Titel	The New Venture Growth: Functional Differentiation and the Need for Human Resource Development Interventions.
Quelle	In: Human Resource Development Quarterly, 9 (1998) 1, S.55-70Infoseite zur Zeitschrift Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	1044-8004
Schlagwörter	Administrative Organization; Business Administration; Entrepreneurship; Followup Studies; Organization Size (Groups); Organizational Development + Suchen Sie Ihr Suchwort? Business economics; Betriebswirtschaft; Unternehmungsgeist; Follow-up studies; Kontaktstudium; Organization size; Unternehmensgröße; Organisationsentwicklung
Abstract	New businesses (n=539) were surveyed in 1986-87 and 1992-93. People responsible for start-up retained responsibility for marketing and related functions. Production, service delivery, purchasing, shipping, and computer functions were most often delegated, usually to internal employees. Organization size did not influence functional differentiation. (SK)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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